Il giorno 21 febbraio 2017 si è tenuto il confronto tra Cgil Cisl Uil e il Governo, si è trattato di un incontro metodologico durante il quale le Parti hanno definito l'agenda dei prossimi appuntamenti per dare attuazione ai contenuti del Verbale di Sintesi del 28 settembre scorso.
Lo sciopero è stato indetto dalla Rsa Fiom Cgil dopo la comunicazione dei dati riguardanti il Bonus da erogare ai lavoratori del gruppo Fiat, in particolare ai lavoratori di Cnh Industrial, di cui fanno parte Iveco e Iveco Mezzi Speciali.
Chiediamo alle lavoratrici e ai lavoratori di iscriversi alla Fiom Cgil e di sostenere le iniziative sindacali.
La sintesi predisposta dal patronato Inca Cgil illustra le misure contenute nella legge di Stabilità 2017 che devono essere completate con la pubblicazione di decreti e circolari emanati dal Governo e dall’Inps, indicativamente entro la fine del mese di febbraio 2017, per essere operative dal 1 maggio 2017.
E' proseguito l'8 febbraio il confronto in sede tecnica con Unionmeccanica-Confapi sul rinnovo del CCNL.
Quello che in altre aziende è chiamato Premio di Risultato, nel gruppo Fiat è chiamato “Bonus” e rende l’idea di che cosa sia l’impostazione retributiva che si sta delineando nel gruppo e dall’altra si definisce una cifra economica, gestita interamente dall’azienda, che ha una funzione Bonus/Una Tantum.
È stata raggiunta nella serata del 26 gennaio 2017 l’ipotesi di accordo per il rinnovo del Contratto nazionale di lavoro per gli addetti alle aziende cooperative metalmeccaniche che conferma ed estende il suo valore e le sue specificità sugli aspetti normativi.
A partire dal 1 febbraio 2017, Il Fondo Cometa ha deciso di adottare una nuova politica di investimento e rinnoverà pertanto la struttura dei suoi Comparti, in quanto l’attuale contesto economico e finanziario ha prodotto tassi e rendimenti contenuti.
Nella seduta de 5 dicembre 2016 la Giunta regionale ha approvato la DGR n. X° 5954, avente ad oggetto all’art 8.20 le modalità di esenzione dei Ticket sanitari per l’anno 2017.
